Аутсорсинг кадровых услуг
«АГЕНТСТВО ПО СОПРОВОЖДЕНИЮ БИЗНЕСА» предоставляеткомплексные услуги кадрового делопроизводства на условиях аутсорсинга. Мыпредлагаем выгодные условия сотрудничества всем участникам рынка, включаяотечественные средние и крупные компании, а также иностранныепредставительства.
- Работаем на рынке кадрового делопроизводства с1999 года.
- Гарантируем конфиденциальность информацииклиента.
- Отвечаем за качество предоставляемых услуг.
Особенностиведения кадрового делопроизводства на аутсорсинге
Специфика отечественного трудового права заключается впредъявлении к работодателю серьезных требований, намного превосходящихпринятые в США и Европе.
Важной особенностью российского законодательства выступаетпостепенное ужесточение ответственности работодателя за нарушение трудовогозаконодательства.
Дополнительные трудности для ведения кадровогоделопроизводства создает отсутствие единого нормативно-правового документа,регламентирующего данный вид учета.
Поэтому нет ничего удивительного в резком ростевостребованности услуг кадрового аутсорсинга. Такой подход к ведениюделопроизводства позволяет:
- заметно сократить расходы на создание и работусобственной кадровой службы. Речь идет как о необходимости поиска специалистов,организации рабочих мест, начислений на заработную плату и другие сопутствующиестатьи затрат;
- исключить или свести к минимуму финансовыепотери в результате трудовых споров с сотрудниками или проблем с трудовойинспекцией. Квалификация и опыт специалистов аутсорсинговой компанииобеспечивает эффективную защиту интересов работодателя при взаимодействии сконтролирующими органами и наемными работниками;
- минимизировать финансовые и правовые рискипредприятия. Состояние кадрового учета контролируется не только трудовойинспекцией, но и органами прокуратуры. Четкое выполнение требованийзаконодательства в этой области гарантирует отсутствие санкций в виде штрафов иотстранения от работы руководителей.
Чтовходит в услуги кадрового аутсорсинга?
Предлагаемый АСБ аутсорсинг кадровых услуг включает в себякомплекс работ по учету кадров. Перечень проводимых при этом мероприятийопределяется индивидуально в зависимости от специфики деятельности иперсональных запросов клиента. В его состав могут входить:
- оформление документации по приему, увольнениюили переводу работников (трудовые контракты и дополнительные соглашения к ним,личные карточки, приказы, ведение трудовых книжек и т.д.);
- учет рабочего времени и отпусков (графикисменности и отпусков, табели учета рабочего времени, приказы, листы временнойнетрудоспособности и другие подобные документы);
- разработка, оформление и практическая реализациялокальных нормативных актов (правила внутреннего распорядка, штатноерасписание, порядок формирования фонда оплаты труда, различные журналы учета).
Преимуществапередачи кадрового делопроизводства на аутсорсинг
Популярность аутсорсинговых услуг связана с рядом очевидных преимуществ,предоставляемых таким подходом к организации кадрового учета:
- Резкое сокращение нагрузки на собственный отделкадров. Позволяет повысить эффективность его работы по ключевым направлениямдеятельности, имеющим повышенный приоритет.
- Оптимизация расходов компании на непрофильнуюдеятельность. Достигается за счет передачи подобных функций специализированныморганизациям, что не только сокращает затраты, но и увеличивает отдачу накаждый потраченный рубль.
- Получение постоянных профессиональных консультацийв области кадрового учета в режиме онлайн. Это особенно важно для крупныхкомпаний, так как их кадровая политика напрямую влияет на все сферыдеятельности.
Достоинствасотрудничества с «АСБ»
Обращение в «Агентство по сопровождению бизнеса» предоставляетклиентам ряд серьезных преимуществ:
- безопасность и конфиденциальность. Мыгарантируем сохранность коммерческой информации клиента;
- комплексный подход. В штате компании трудятсяпрофессионалы в области кадрового производства, налогового права, финансов июриспруденции, что обеспечивает всестороннюю поддержку деятельности клиента изащиту его бизнес-интересов;
- система менеджмента качества и эффективныйриск-менеджмент. «АСБ» успешно прошло сертификацию по стандарту ИСО 9001:2008;
- низкая стоимость кадрового аутсорсинга.Предлагаемые нашим агентством цены заслуженно считаются одними из самыхдоступных на рынке СПб и области.
Вас интересуют детали возможного сотрудничества? Простопозвоните или закажите обратный звонок на сайте «АСБ». Мы свяжемся с Вами и оперативноподготовим персональное коммерческое предложение.
